| 株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン(本社:東京都千代田区、代表取締役社長執行役員:谷口奈緒美)は2026年4月24日に『「教える」を手放す 人とチームの自律を引き出すコーチング』(小井土正亮著)を刊行しました。 | |||
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| 本書は、サッカー日本代表の三笘薫選手をはじめプロ選手・指導者を続々輩出し、2025年には45年ぶりの二冠を達成した筑波大学蹴球部監督による、人材育成とチームづくりの実践知をまとめた一冊です。 | |||
| ■ 今いるメンバーが一流に育ち、結果を出す。その秘訣は「教えない」ことにあった | |||
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| 戦後初の関東大学サッカー2部リーグ降格を経験し、そこから日本一のチームに導いた小井土正亮監督。 | |||
| そこには「教える」「指示する」「管理する」というマネジメントではなく、メンバーとチームの自律を引き出すコーチングがありました。 | |||
| ■コーチングの実践知が一冊に | |||
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| 実際に、監督はどのようにメンバーに向き合い、関わってきたのか。 | |||
| 主体的で自律的なチームはどのように生まれたのか。 | |||
| なぜ、「教えない」コーチングが機能するのか。 | |||
| 本書では、これまでの実践知をまとめており、 | |||
| 「どうして言わないと動かないのか」「何度伝えたら変わるのだろう」「チーム内の温度差、どうしたらいい?」 | |||
| といった、スポーツ指導だけでなく、チームを率いるすべてのリーダー、管理職の悩みに応える一冊です。 | |||
| ■自律を引き出す「セルフマネジメントシート」 | |||
| 本書では、筑波大学蹴球部が実践するメンバー一人ひとりが目標を明確にし、行動できるように促すセルフマネジメントシートを公開しています。 | |||
| 三笘薫選手をはじめ筑波大学蹴球部OBの例を掲載しており、実際にどのように考え、行動していたのかがわかり、実際に自分のチーム、組織でも応用もできます。 | |||
| ※Amazon売れ筋ランキング 1位 本>人文・思想>教育学>保健体育(2026/4/15調べ) | |||
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◎書籍概要 |
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| 【目次】 | |||
| 第1章 「自分史上最高」を引き出すコーチング | |||
| 第2章 メンバーを本気にさせる対話の技術 | |||
| 第3章 最強のチームをつくるコーチング | |||
| 第4章 なぜ「教えない」のか | |||
| 第5章 次のリーダーを育てる | |||
| 【著者情報】 | |||
| 小井土正亮(こいど・まさあき) | |||
| 1978年岐阜県生まれ。筑波大学体育系准教授。筑波大学蹴球部監督。岐阜県立各務原高等学校卒業後、筑波大学体育専門学群に進学。在学中は大学3年、4年と全日本大学サッカー選手権大会で準優勝を経験。筑波大学大学院に通いながら、水戸ホーリーホックに入団。1年間プロ選手生活を送った後、現役引退。2002年に筑波大学蹴球部ヘッドコーチに就任。大学院修了後、柏レイソルのテクニカルスタッフ、清水エスパルスやガンバ大阪のアシスタントコーチなどを経て、2014年に筑波大学体育系着任。翌年から蹴球部の監督に就任。サッカー日本代表の三笘薫選手をはじめ、多くのプロ選手、指導者を輩出。2025年には関東大学サッカーリーグ優勝、全日本大学サッカー選手権大会優勝と45年ぶりの二冠に導く。 | |||
| 【書籍情報】 | |||
| タイトル:『「教える」を手放す 人とチームの自律を引き出すコーチング』 | |||
| 発売日:2026年4月24日 | |||
| 刊行:ディスカヴァー・トゥエンティワン | |||
| 仕様:単行本(ソフトカバー)/248ページ | |||
| ISBN:978-4799332665 | |||
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| <紙書籍> | |||
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■ 今いるメンバーが一流に育ち、結果を出す。その秘訣は「教えない」ことにあった