| 日本人と外国人、両方の声から学ぶ新感覚の異文化理解セミナー! 東京会場・オンラインの両開催です。 |
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| 株式会社BREXA CrossBorderは、特定技能建設分野を管轄する一般社団法人 建設技能人材機構(JAC)とともに、全6回にわたり2026年度外国人共生講座を開催いたします。 | |||
| ▼お申込はこちら▼ | |||
| https://jac-skill.or.jp/r/r.php?r=511 | |||
| 第1回は、異文化理解講座(1)インドネシアとイスラム教。 | |||
| 「インドネシア人とチームで働く」をテーマに、文化の違いを乗り越えて円滑に協働するためのポイントや、イスラム教徒の方への配慮や留意点、インドネシア人就労者の実態についてご紹介します。 | |||
| インドネシア人ゲストも登壇し、外国人当事者の生の声を聞きながら理解を深めて頂ける、実践的な内容となっております。 | |||
| ▼開催概要▼ | |||
| 名 称:異文化理解講座(1)インドネシアとイスラム教 | |||
| 提 供:株式会社BREXA CrossBorder | |||
| 日 時:2026年5月21日(木)14時00分~15時00分 | |||
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内 容:1.異文化理解講座 / 参加型ケーススタディ 2.質疑応答 / 講師・外国人ゲストとの交流タイム |
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| 講 師:株式会社BREXA CrossBorder | |||
| 白石 依子 ・ 河元 智美 (日本語教育資格保持者) | |||
| 参 加 費:無料 | |||
| 参加方法:オンライン(Microsoft Teams)または 会場参加 | |||
| 会場詳細:丸の内トラストタワー本館 17階 | |||
| 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 | |||
| ※東京駅 日本橋口から徒歩1分 | |||
| 定 員:オンライン 先着 1,000名 / 東京会場 先着 50名 | |||
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お問合せ:株式会社BREXA CrossBorder 三浦 ・ 小川 e-mail: yu-miura@brexa.com / sa-ogawa@brexa.com Tel: 090-3150-0562(三浦)/ 080-7079-6778(小川) |
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| ▼お申込はこちら▼ | |||
| https://jac-skill.or.jp/r/r.php?r=511 | |||
| ▼今後のスケジュール▼ | |||
| 6月 4日(木)14時~15時:異文化理解講座(2)「ベトナム・インドの事例」<東京会場・オンライン> | |||
| 7月24日(金)14時~15時:外国人雇用の基礎知識 <東京会場・オンライン> | |||
| 9月17日(木)14時~15時:やさしい日本語講座(1)「基礎編」 <オンライン> | |||
| 10月15日(木)14時~15時:やさしい日本語講座(2)「応用編」 <オンライン> | |||
| 12月10日(木)14時~15時:生活 / 交通指導講座 <オンライン> | |||
| ▼主催者について▼ | |||
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| 名 称:一般社団法人 建設技能人材機構(JAC) | |||
| 設 立:2019年4月1日 | |||
| 理事長:三野輪 賢二 | |||
| 所在地:ヘッドオフィス | |||
| 〒105-8444 東京都港区虎ノ門三丁目5番1号 虎ノ門37森ビル9階 | |||
| H P:https://jac-skill.or.jp/ | |||
| 一般社団法人建設着の人材機構(JAC)は、深刻化する人材不足を抱える日本の建設業界に、建設分野における外国人材の適性かつ円滑な受け入れを実現するために、2019年4月に建設された組織です。 | |||
| 主に評価試験の実施、無料職業紹介事業の実施および建設分野特定技能外国人の適正な就労環境確保のための適正就労監理業務を行っています。 | |||
| ▼運営元について▼ | |||
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名 称:株式会社BREXA CrossBorder 設 立:2008年10月 代表者:山崎 高之 |
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| 所在地:本社 | |||
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〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目14番8号 梅田北プレイス2F H P:https://crossborder.brexa.com/ |
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| 株式会社BREXA CrossBorderは外国人を含めた採用・労務・福利厚生・安全衛生など人事労務の専門的なサポートを行っています。人事アウトソースのベストパートナー、国内最大手の登録支援機関として、今まで培ってきたノウハウとグローバルな視野で、多様なお客様のニーズにお応えします。 | |||
| ご質問等ございましたら、上記運営元までお気軽にお問合せください。 | |||
| 皆様のご参加を心よりお待ちしております。 | |||