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| 株式会社アーキテクト・ディベロッパー(本社:東京都中央区銀座、代表取締役社長:木本 啓紀、以下「ADI」)は、厚生労働省の公表によれば、職場での熱中症による死亡災害が毎年30件を超える状況に対し、ADIでは一昨年から進めてきたウォーターサーバーやスポットクーラーの設置に加え、2025年6月1日施行の改正労働安全衛生規則を契機に、対策を一段と強化しました。また、新たな規則では、初期症状の早期発見と報告体制の整備、応急処置と搬送手順の策定が義務付けられており、これに対応する形で装備・体制の両面から現場環境を見直しました。特に今年は、ウェアラブルエアコン※、水冷式ウェア、クールウェアの3種を新たに導入。予防と即応を両立する体制づくりに力を入れています。 | |||||||||||||||
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出典:消防庁「令和7年熱中症による救急搬送人員(速報値)」 https://www.fdma.go.jp/disaster/heatstroke/items/r7/heatstroke_sokuhouti_20250623.pdf ※出典元は全都道府県のデータですが、上記のグラフは上位10都道府県に絞って表示しています。 |
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| ■現場を守る5つの実践策 | |||||||||||||||
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| ※狭小地等で設置不可の現場を除く | |||||||||||||||
| ■井村執行役員の「暑中見舞い」 | |||||||||||||||
| ADIでは今年から、執行役員の井村が週1回、1日4現場を訪問し、冷たいドリンクを差し入れる“暑中見舞い”を実施しています。工事中の現場では、職人の皆さんに「暑い中での作業、本当にありがとうございます」「体調にはくれぐれもお気をつけください」といったねぎらいの言葉をかけながら、一人ひとりと丁寧に声をかける姿が見られました。 | |||||||||||||||
| 井村執行役員は次のようにコメントしています。 | |||||||||||||||
| 「私たちの仕事は、実際に“つくる”現場があって初めて成り立つものです。現場の暑さが和らぐわけではありませんが、私が会社を代表して現場に出向き、日々の働きに感謝の気持ちを直接お伝えすることが、少しでも皆さんの励みになればという思いで、今回の取り組みを始めました。 | |||||||||||||||
| 真夏の厳しい環境の中、建物が少しずつ形になっていく様子を目にしながら、普段なかなか顔を合わせる機会のない現場の職人さんたちと直接言葉を交わす中で、あらためて敬意と感謝の気持ちが湧いてきました。暑さと向き合う現場が、少しでも過ごしやすく、安心して働ける場所となるように――そんな思いで、できることを一つずつ積み重ねています。」 | |||||||||||||||
| ■今後の運用と継続的強化 | |||||||||||||||
| ADIでは、WBGTモニターの稼働状況や体調報告件数などの定点観測を行い、必要に応じて装備や運用体制の見直しを継続していきます。 | |||||||||||||||
| 今後も、シンプルで実効性のある対策を積み重ねることで、全ての作業者にとって安心できる現場環境を維持し、全ステークホルダーに対しても「安全を確保する企業」としての姿勢を明確に示してまいります。 | |||||||||||||||
| ADIは、「美しい暮らし方を住まいから」という企業理念のもと、人々の暮らしに貢献する企業として不動産運用の最適解を創造し、豊かな未来の実現を目指してまいります。 | |||||||||||||||
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【出典】 厚生労働省 宮城労働局「職場における熱中症による死傷災害の発生状況(令和6年6月時点速報値)」 https://jsite.mhlw.go.jp/miyagi-roudoukyoku/content/contents/002172374.pdf 総務省消防庁「熱中症予防啓発ポスター・図表・動画」 https://www.fdma.go.jp/disaster/heatstroke/post3.html |
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| ※ウェアラブルエアコンは、株式会社富士通ゼネラルが提供する身に着けるエアコン「ウェアコン」を採用しました。 | |||||||||||||||
| 株式会社アーキテクト・ディベロッパー | |||||||||||||||
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【ADI】 労働災害ゼロへ――ADI、法改正にあわせ現場の熱中症対策を本格強化
ADI | 2025年8月7日 11:22
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