| 弊社CEO大嶽広展が直々に語る、市場縮小・供給過多時代を勝ち抜く戦略。 |
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株式会社カタグルマ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長/CEO:大嶽 広展)は、2026年4月22日(水)、経営層・園長を対象とした特別ウェビナー「2026年の保育業界 時流予測と経営方針」を開催いたします。 本セミナーは、2026年1月より配信し、多くの反響をいただいてきたシリーズの「最終回」となります。本年中の追加配信予定はなく、令和8年度に向けた経営計画の指針を得られる最後の機会となります。 |
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| ◆背景:市場縮小・供給過多の「激変期」に、経営者はどう舵を切るべきか | |||
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保育業界は今、少子化の加速による市場縮小と、地域的な供給過多という未曾有の「激変期」にあります。従来の延長線上の運営では立ち行かなくなる中、令和8年度に向けた確かな「経営方針」と「具体的実践」が求められています。 本ウェビナーでは、弊社CEO大嶽広展が自ら登壇。膨大なデータと現場支援の実績に基づき、今、経営者が直視すべきトレンドと、打つべき具体策を提言します。 |
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| ◆本セミナーの主な内容 | |||
| ・市場縮小・供給過多時代の3つの経営トレンド | |||
| ・3つの“不足”状態による経営課題の違いと対策 | |||
| ・令和8年度の経営方針とその具体的実践方法 | |||
| ◆このような経営層・園長先生におすすめ | |||
| ・令和8年度の時流と経営方針を知っておきたい経営者・園長先生 | |||
| ・来年度に向けた法人の経営計画作成を控えている経営者・園長先生 | |||
| ・最新情報をいち早く収集して経営に取り組みたい経営者・園長先生 | |||
| ◆過去の参加者の声(一部抜粋) | |||
| ・「毎回、新しい発見があります」 | |||
| 常に保育業界の動向を追っていますが、こちらのセミナーではいつも新しい情報や考え方に出会えます。今回も大変参考になり、資料を活用させていただきます。 | |||
| ・「経営計画の方向性を確認できました」 | |||
| 次年度の経営計画書を作成する中で、非常に参考になりました。 | |||
| 現状の深刻さと同時に、今の方向性が間違っていないことを確認でき、答え合わせをしながら学ぶことができました。 | |||
| ・「危機感はあるが、何をすべきかが整理できた」 | |||
| 話を伺い、危機感を感じつつも何から取り組むべきか悩んでいたため、道筋が整理されました。とても分かりやすく、今後の方針づくりに活かしたいと思います。 | |||
| ・「時流予測と経営判断がよく理解できた」 | |||
| 時流予測や経営転換のタイミングについて、非常に分かりやすく教えていただきました。 | |||
| 自法人の中長期計画を考えるうえで、大変重要な指針となりました。 | |||
| ◆登壇者プロフィール | |||
| 株式会社カタグルマ 代表取締役社長/CEO 大嶽 広展 | |||
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保育・教育・療育施設向け人財育成管理クラウド「KatagrMa」を展開。現在、全国約2万人を超える保育従事者の支援を行う。 著書に『働き続けたい保育園づくり』『保育サービス業界の動向とカラクリがよーく分かる本』などがあり、累計発行部数は4万部を突破。社会福祉法人理事や自治体のマネジメント講師も務め、理論と実践の両面から業界の革新を推進している。 |
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| 【開催概要】 | |||
| セミナー名: 経営者・幹部・園長限定!2026年の保育業界 時流予測と経営方針 | |||
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日時: 2026年4月22日(水)13:00~14:00 ※本テーマでの配信は、今回が最終となります。 |
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| 参加費: 無料 | |||
| ツール:オンラインセミナー | |||
| 講師:株式会社カタグルマ 代表取締役社長/CEO 大嶽 広展 | |||
| 詳細・お申し込み: https://attendee.bizibl.tv/sessions/seW6BUfvtlqW | |||
| ◆ 会社概要 | |||
| 会社名:株式会社カタグルマ | |||
| 事業内容:保育・教育関連業界のSaas企画・開発・販売 | |||
| 所在地:東京都千代田区神田岩本町4番地9 トゥルム神田4階 | |||
| ※2025年1月より移転 | |||
| 代表者名:大嶽広展 | |||
| 従業員数:29名(業務委託・アルバイト含む) | |||
| 資本金:3,500万円(資本準備金含む) | |||
| URL: https://katagrma.jp/ | |||
常に保育業界の動向を追っていますが、こちらのセミナーではいつも新しい情報や考え方に出会えます。今回も大変参考になり、資料を活用させていただきます。
セミナー名: 経営者・幹部・園長限定!2026年の保育業界 時流予測と経営方針