就職活動という人生のターニングポイントを再定義

「自分がこの企業でどんな人物になりたいか・ひいてはどんな人生を送っていくか」を考える場としては、やや息苦しい側面もあります。

日々様々な催しが行われている日本武道館。"夢を叶えたものが立つ場所"の象徴であるその場所で、我々は会社説明会を行おうと計画しています。

コンテンツそのものをひとつの"体験"として設計・提供することを強く意識しています。

その場での抜擢(ヘッドハンティング)が始まります。

2027年までに「100万人に認知される企業になる」ことを目標としています。

実現性そのものよりも、その発想がどれだけ人の記憶に残るか、そしてどれだけ興味の入口を広げられるかを重視しています。

飲食事業やコンテンツ、空間設計など複数のアプローチを通じて、世界観の拡張を進めています。

ひとつの“選択の瞬間”としてどう再定義できるのか。