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ソフトウェアを通して様々な情報サービス事業を展開する株式会社ジェイテック(以下「ジェイテック」)は、2026年3月、経済産業省および日本健康会議が実施する「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」に認定されましたことをお知らせいたします。なお、ジェイテックの認定は4年連続となります。 |
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「健康経営優良法人認定制度」とは |
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特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから社会的な評価を受けることができる環境を整備することを目的に、日本健康会議が認定する顕彰制度です。 |
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4年連続認定の背景と取り組み |
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ジェイテックは「ヒトを想う、テクノロジー。」というスローガンを掲げ、従業員一人ひとりが心身ともに健やかに能力を最大限に発揮できる環境こそが、高品質なサービスを生み出す基盤であると考えています。 |
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主な健康経営施策 |
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1. |
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ワークライフバランスの最適化 |
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時間外労働の徹底管理(平均残業時間月11時間以内)や、有給休暇の取得促進(取得率8割以上)を通じ、心身をリフレッシュできる時間を確保しています。 |
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2. |
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メンタルヘルスケアとコミュニケーションの活性化 |
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全従業員へのストレスチェック実施に加え、産業医との連携体制を構築。心理的に安全性の高い組織づくりに努めています。 |
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3. |
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多様な働き方とライフイベントへの対応 |
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ライフステージの変化に関わらず安心して働き続けられるダイバーシティ経営を推進しています。 |
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ジェイテックが取得している認証は以下からご確認いただけます。 |
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https://www.j-tech.jp/sustainability/certification/ |
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ジェイテックは共に働く仲間を募集しています |
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常に進化し続けるテクノロジーの世界で、お客様のビジネス課題を解決するソリューション事業を展開しています。私たちは、最先端の技術と豊富な経験を活かし、お客様のニーズに合わせた最適なシステム開発、コンサルティング、運用サポートを提供しています。経験やスキルを活かし、私たちと共に未来を創造しませんか? |
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採用情報はこちら |
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https://www.j-tech.jp/recruit/ |
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