|
「日本に来てよかった」を最大化することをミッションに、外国人材の採用・定着支援AIプラットフォーム「Global Hub（グロハブ）」を展開する株式会社Linc（本社：東京都千代田区、代表取締役：仲思遥）は、2026年2月19日（木）、外国人材を採用している企業向けに、現場でのコミュニケーション課題を解決するための「『伝わる日本語』実践ワークショップ」を開催しました。参加者アンケートでは満足度100％を記録し、外国人材との円滑な連携に向けた具体的な手法を共有しました。 |
|
Lincは外国人材の採用支援に留まらず、定着・育成・現場のコミュニケーション改善までを一気通貫で支援しています。今回のワークショップのように、貴社の現場状況に合わせたカスタマイズ研修も可能です。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
概要 |
|
|
|
外国人材と働くための「伝わる日本語」ワークショップ |
|
|
|
開催日時： |
|
2026年2月19日（木） |
|
|
|
ワークショップ内容（一部紹介） |
|
|
|
当日は、外国人材にとって理解しやすい「構造化された日本語」への変換をテーマに、以下の内容を実施しました。 |
|
|
|
• |
|
「察する」から「言い切る」への変換 「そこ、汚れているね」といった曖昧な指摘を、「いつ」「誰が」「何を」「どうするか」を含めた明確な指示（例：今、そのテーブルを布巾で拭いてください）に言い換えるトレーニングを行いました。 |
|
|
• |
|
「理解」を確実に確認する3つのステップ 「分かりました」という返答だけで終わらせず、「リピートさせる」「手順を説明させる」「実際に動いてもらう」という3段階の確認手法を共有しました。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
続きは下記URLよりご覧ください。 |
|
|
|
■セミナーレポート全文はこちら |
|
|
|
https://www.linc-info.com/news/20260312/ |
|
|
|
◆株式会社Lincの概要 |
|
会社名：株式会社Linc |
|
本社住所：東京都千代田区内神田1-7-4 晃永ビル4階 |
|
代表者：代表取締役 仲 思遥 |
|
主な事業内容： |
|
外国人材の日本における教育・進学・就職など様々なライフイベントを支援するオンラインサービス |
|
コーポレートサイト：https://linc-info.com
|
|
Global Hub（グロハブ）サービスサイト：https://lp.linccareer.com
|
|
「日本に来てよかった」を最大化することをミッションに、外国人材の採用・定着支援AIプラットフォーム「Global Hub（グロハブ）」を展開する株式会社Linc（本社：東京都千代田区、代表取締役：仲思遥）は、2026年2月19日（木）、外国人材を採用している企業向けに、現場でのコミュニケーション課題を解決するための「『伝わる日本語』実践ワークショップ」を開催しました。参加者アンケートでは満足度100％を記録し、外国人材との円滑な連携に向けた具体的な手法を共有しました。
Lincは外国人材の採用支援に留まらず、定着・育成・現場のコミュニケーション改善までを一気通貫で支援しています。今回のワークショップのように、貴社の現場状況に合わせたカスタマイズ研修も可能です。
