「運輸業, 郵便業」のストレス要因を各尺度から分析―仕事量の負担は少なく良好。経験・スキルの活用と同僚間のサポート拡充が課題か？

より信頼できるデータを集めて、職場環境を正確に把握するためにも受検率の向上に努めていただければと思います。

なお、本記事につきましては「男性」データを用いて、比較・分析を行っております。