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| 採用から活躍支援まで、AIで人事課題を解決する株式会社PeopleX(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:橘 大地、以下:当社)は、株式会社イトーヨーカ堂(本社:東京都品川区、代表取締役社長:山本 哲也)に、当社が提供する対話型AI面接サービス「PeopleX AI面接」を導入いただいたことをお知らせいたします。 | |||
| 導入の背景・ねらい | |||
| イトーヨーカ堂は、商圏や立地、地域のニーズに合わせた多彩な店舗づくりを進めており、総合小売店舗「イトーヨーカドー」、食品スーパーマーケット「ヨークマート」「ヨークフーズ」などを全国で運営しています。新卒・中途、パート・アルバイトと広く人材を募集している中、新卒採用の領域からAI面接を導入されることとなりました。 | |||
| 「PeopleX AI面接」の持つ、企業独自の自由な設問作成、AIによる柔軟な深掘り質問の機能を活かし、選考の質の標準化・強化を進めます。また、面接後に出力される評価レポートの活用により、人材の見極め強化も図ります。公平な面接を日程調整不要で24時間365日いつでも受けられることにより候補者の体験も向上する点にも鑑み、先進的な施策を拡大するものとして、今後、新卒採用以外の選考における活用も検討することとされています。 | |||
| 株式会社イトーヨーカ堂 ご担当者様からのコメント | |||
| 株式会社イトーヨーカ堂 採用教育部 マネジャー 倉持 裕美 様 | |||
| 新卒採用において、選考の途中離脱や面接官のスケジュール調整に課題を抱えていました。 | |||
| PeopleX社様のカスタム可能なAIによる深堀り質問は、応募者の強みや価値観を柔軟に引き出すことができ、また面接官の質問力のバラつきを無くすことに効果があると考えます。さらにお互いのスケジュール調整が不要になることで課題解決につながるため、導入を決めました。 | |||
| PeopleX社様の対話型AI面接サービスを導入することで、弊社の求める公平な小売適性の見極めと応募者の充実した選考体験の両方を実現させるものと期待します。 | |||
| 株式会社イトーヨーカ堂 会社概要 | |||
| 法人名:株式会社イトーヨーカ堂 | |||
| 代表:山本 哲也 | |||
| 資本金:410億円 | |||
| 所在地:東京都品川区南大井6丁目27番18号 日立大森第二ビル | |||
| 事業概要:小売業 | |||
| WEBサイト:https://www.itoyokado.co.jp/corporate/index.html | |||
| 「PeopleX AI面接」について | |||
| 「PeopleX AI面接」は、「候補者に寄り添う、対話型AI面接官」が特長のAI面接サービスで、公平・客観的な面接機会の提供、公正な採用選考の実現に寄与します。応募者は24時間いつでもどこからでも面接を受けることができ、企業は、より多くの面接の実施と面接対応の工数削減を同時に実現することができます。また、新卒採用・中途採用、パート・アルバイト採用と、幅広い採用目的のほか、社内の面談等にも対応することが可能です。 | |||
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| 詳しくは、下記のデモ動画をご覧ください。 | |||
| https://www.youtube.com/watch?v=n6oP9dzPuSw | |||
| 「PeopleX AI面接」は、主な機能として以下のものを備えております。 | |||
| 候補者体験を重視した選考設計: | |||
| まるで人と話しているかのような自然な対話体験を実現しています。さらに、適切な会話の間やアイスブレイク機能により、面接を受ける方が緊張せず安心して話せるような設計としています。 | |||
| 生成AIによる深掘り質問: | |||
| 生成AI技術を用いた対話型の面接サービスです。事前に設定した質問だけでなく、回答内容に応じて深掘り質問を行うことが可能なため、レベルの高い面接が実現できます。 | |||
| 募集職種ごとの質問設定: | |||
| 企業は、面接時に必要な質問を、募集職種ごとに設定することができます。質問は、150種類の中から選択して設定できるほか、自由に内容を設計することも可能です。 | |||
| 面接結果・評価の表示: | |||
| 面接が行われた後、企業は、録画データと文字起こしで、個々の面接内容を確認することができます。さらに、評価レポートにより、選考判断をする際の指標を得ることが可能です。 | |||
| 募集職種ごとの管理・応募状況の可視化: | |||
| 企業は、募集職種ごとに応募URLを発行でき、応募の受付中/停止中を管理することができます。また、氏名/応募職種/アドレス/生年月日などの検索、表示により、応募状況を可視化することができます。 | |||
| 「PeopleX AI面接」にご興味をお持ちくださった方は、詳細資料を下記URLよりダウンロードの上ご覧ください。 | |||
| https://peoplex.jp/download | |||
| また現在、「PeopleX AI面接」の紹介・導入支援のためのパートナープログラムを設け、パートナー企業を募集しております(販売促進支援や対価支払を内容に含むプログラムです。パートナー企業としての契約締結には当社による審査・認定を要します)。本件についてのご案内を希望される企業様は、以下にお問い合わせください。 | |||
| 株式会社PeopleX 「PeopleX AI面接」事業本部 パートナープログラム事務局 | |||
| MAIL:contact@peoplex.jp | |||
| ■PeopleX 会社概要 | |||
| 法人名:株式会社PeopleX | |||
| 代表:橘 大地 | |||
| 資本金:116百万円(資本準備金含む) | |||
| 所在地:東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階 | |||
| 事業概要:対話型AI面接サービス「PeopleX AI面接」の開発 | |||
| 対話型AI育成サービス「PeopleX AIトレーニング」の開発 | |||
| エンプロイーサクセスHRプラットフォーム「PeopleWork」の開発 | |||
| マネジメント・育成支援「PeopleX マネジメントコンサルティング」 | |||
| 人事・労務書籍の読み放題サービス「HR LIBRARY」の運営 | |||
| WEBサイト:https://corp.peoplex.jp/ | |||
| 製品サイト(PeopleX AI面接):https://peoplex.jp/ | |||
| 製品サイト(PeopleX AIトレーニング):https://peoplex.jp/ai-training/ | |||
| サービスサイト(PeopleX マネジメントコンサルティング):https://peoplex-mc.jp/ | |||
| サービスサイト(HR LIBRARY):https://hrlibrary.jp/ | |||
【株式会社PeopleX】 イトーヨーカ堂、PeopleXの対話型AI面接サービス「PeopleX AI面接」を導入
株式会社PeopleX | 2025年11月7日 09:04
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